曾经年薪几十万的房地产营销总，开奔驰去房产中介上班，底薪1000
曾经有多风光辉煌 ，现在就有多落魄。
伴随这一轮的房地产市场衰退周期，那些从事房地产行业的职业人，也跟着一起陨落了，覆巢之下，岂有完卵。
房地产市场的不景气，带来的是大面积的降薪，缩编和裁员，而这个行业两大主要从业人员，营销和工程部门，原来是开发公司的两大核心职能部门，现在也是降薪的降薪，裁员的裁员，有些在这个行业干了十几年的精英，人到中年，也是无奈的重新进入新的职场赛道进行择业，重头再来。
就连那个之前在恒大任职首席经济高管的所谓房地产专家都跑去卖生发洗发水了。
远的不说，就说说我身边的做房地产多少年的朋友吧！
现在，要么失业在家，要么去干房产中介了，还有贷款中介，就这些行业，人家老板还嫌年龄大了，看着他们在房地产行业干了这么多年，应该有点资源，才勉强留下试用。
就说我的一个关系不错的兄弟吧，2016年开始房地产风光那几年，年薪几十万，外加其他外快收入，炒房子，买豪车，下会所，那是风光无限啊！外边还经常换漂亮的女朋友，让人羡慕啊！
可是自从2019年后，房地产寒冬的暴风雪来了！从一开始的瑟瑟发抖，到后面的冻死人，我这兄弟，可以说是亲身体验了一把房地产火热的从夏天到秋天，再到冬天的聚变过程。
2019年他是一个在当地排的上名次的上市房地产开发公司总部做营销总，分管着几个项目的营销，2019年上半年还马马虎虎，虽然国家的房地产调控政策确实带来了一些成交的影响，但还能扛一扛，然而自从疫情开始之后，一落千丈，销售业绩回落不振，工地停工，公司还面临着大笔的债务到期。
到2021年的时候，整个公司从上到下开始发慌了，虽然还没有发生大面积裁员的事，但是已经开始降薪了，原有的一些奖金福利啊，由多变少，直至取消。
公司大领导隔三差五的找我那兄弟谈话施压，要销售业绩，那个时候的他已经拼尽全力了，几乎每天都到分管的项目去督促销售，可是业绩也是寥寥可数。再加上疫情，售楼处关关停停，要业绩，真是喊天天不灵，喊地地不应。
随着公司的债务不断逼近，乃至出现逾期违约，公司的股票开始下跌。公司的老板真的急了，东挪西借，也没融到几个钱，最后只好朝自己人动手了，大面积降薪裁员缩编，卖项目或者股权，但是项目无人问津，即使有人问，也是来捡漏的，往死里砍价 ，最后一个也没谈成。唯一老板可以做主的，就是公司裁员一半，尤其是中高层，那些拿着几十万，上百万年薪的中高层。
我那兄弟不幸中枪落马，2021年底被迫离职。离职之后，高薪没了，几套房的房贷雷打不动要还，还有国外留学的孩子的花销，每个月没有几万是打不住的。虽然手里还有点积蓄，但长期下去，架不住坐吃山空。
于是他从那一天起就开始投简历，但多数都是石沉大海，没有回音，即使有个吧公司面试的，也是各种挑，什么年龄问题，能不能带业绩指标试用，薪资也是比之前少的不能再少，刚开始，做惯了高管，拿高薪的他，哪里受的了这样的简直是侮辱式的面试，果断拒绝，而后来等一直没有人喊他面试的时候，他彻底慌了。
到2022年上半年，他的工作还没有落实，他被迫无奈的降价卖掉了一套房子来缓解救急。
一直到疫情结束，他的工作依然没有着落，他不能呆在家里，怕老婆唠叨，于是成了星巴克，肯德基的常客，每天早早的出去，晚晚的回来，老婆问，就说去面试的。
那段时间，我偶尔遇见他，头发已经白了不少。真的是熬人啊！好几次跟我说，再这样下去，要死人了，我就劝他，赶紧先找个事做着，大不了从头再来。
2023年年初的时候，他打电话给我，说自己实在受不了在家失业赋闲了，找了一份房地产中介的工作，好歹自己做了这么多年房地产营销，跟原来的工作也相关，虽然转正后底薪只有1000块钱一个月，但这个行业靠的是业绩提成，再说比那些无底薪的销售员还好点。
我说，那就好好干吧，说不定哪天还能东山再起呢。
这年头，大家都不容易 ，珍惜你在做的工作岗位吧！把远大的梦想先找个地方收一收，放一放，先活下去才有希望。
